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    2020下半年合肥市瑤海區事業單位招聘23人公告

    2020-12-14 16:59:28| 來源:合肥市人力資源和社會保障局

    為適應瑤海區經濟和社會事業發展需要,根據《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》等有關規定,現就合肥市瑤海區2020年下半年事業單位公開招聘工作人員有關事項公告如下:

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    12月14日19:00:合肥市瑤海區事業單位招聘23人公告解讀峰會

    一、招聘原則

    (一)、堅持面向社會、公開招聘。

    (二)、堅持考試考察、擇優聘用。

    (三)、堅持統一組織、分工負責。

    二、招聘崗位及條件

    合肥市瑤海區2020年下半年事業單位公開招聘23名工作人員,具體崗位及條件見《合肥市瑤海區2020年下半年事業單位公開招聘工作人員崗位表》(附件)。

    (一)、招聘對象須滿足崗位表中的資格條件外,還須符合以下條件:

    1、具有中華人民共和國國籍;

    2、遵守憲法和法律;

    3、具有良好的品行;

    4、崗位所需的專業或技能條件;

    5、適應崗位要求的身體條件;

    6、崗位所需的其他條件。

    (二)、“年齡條件”中如“30周歲以下”為“1989年12月24日及以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。“報考條件”中的工作經歷要求,按足年計算,截止時間為2020年12月31日,因工作單位變化而中斷時間的可以累計計算。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。

    (三)、崗位條件和要求中“專業”主要依據國家公務員考試專業指導目錄設置。

    考生所學專業以畢業證書專業為準,不可以憑專業(學業)證書、結業證書、輔修證書、畢業證書上的輔修專業報考。畢業證書上專業后面帶括號,只能代表所學內容有所涉及,不能認定為專業(教育部公布的“專業指導目錄”中自帶括號的除外),考生只能以括號以外的專業名稱報考相符合的崗位。

    考生須嚴格按照招聘崗位要求的專業填報,如考生所學專業在教育部公布的專業(學科)指導目錄中未出現,且招聘崗位專業要求為“XX類”或“一級學科”及類似情形的,可由培養單位提供該專業人才培養方案和教學大綱,并證明其相關性。

    崗位條件和要求中“大專及以上”指具有大學專科學歷及以上學歷的人員;“本科及以上”指具有本科學歷及以上學歷的人員;“研究生”指具有研究生學歷的人員;如要求提供學位的招聘崗位,學位與學歷的專業須一致。

    香港、澳門大學學歷,須經國家教育行政主管部門認可;國外學歷,要經國家教育部相關部門學歷認證;上述人員同時須符合公告規定及崗位要求的報考資格條件。

    (四)、瑤海區2020年下半年事業單位公開招聘計劃中安排部分招聘計劃,用于專項招聘“應屆畢業生”,包括以下人員:

    1.納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取、持有省級教育主管部門頒發的普通高校畢業生就業報到證的2020年高校畢業生;

    2.國家統一招生的未落實工作單位的2018年、2019年普通高校畢業生,其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校,或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生;

    3.參加“服務基層項目”前無工作經歷,2018年及以后服務期滿且考核合格,未落實工作單位的人員;

    4.普通高等院校在校生或畢業當年入伍,2018年及以后退役(含復學畢業),未落實工作單位的退役士兵;

    5.2020年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員;以及2018年、2019年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。

    有下列情形之一的人員,不得報考:

    1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

    2、在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

    3、現役軍人;

    4、經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

    5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

    6、按照國家、省有關規定,尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員;

    7、法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員;

    8、本區正式在編工作人員。

    與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的,不得應聘事業單位的組織(人事)、紀檢監察、審計財務崗位;與現有在崗人員存在上述關系的,不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位,以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位。

    三、招聘程序

    招聘方式實行筆試和面試相結合的辦法進行,招聘程序為:網上報名、筆試、資格復審、面試、體檢與考察、確定擬聘人員、公示、聘用。

    (一)、網上報名

    1、報考人員登陸遠創人才網(http://www.18jobs.com)報名。統一報名時間為2020年12月24日9:00至12月30日16:00,逾期不再報名。報考人員所填信息必須真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規定不符的,一經查實,即取消考試、錄聘資格。

    2、報考人員必須于個人報名后24小時至12月31日16:00前登錄遠創人才網(http://www.18jobs.com)查詢是否通過資格初審。通過資格初審的報考人員于2021年1月2日16:00前通過遠創人才網(http://www.18jobs.com)按規定繳納考試費用,逾期視為自動放棄報考。

    3、報名結束后,招聘崗位繳費人數與招聘計劃數的比例達到3:1的方可開考。未達到以上開考比例的,相應核減該崗位招聘計劃數或取消該招聘崗位。報考被取消崗位的人員如符合其他崗位條件可以改報其他崗位,改報時間為2021年1月4日9:00~12:00,逾期視為自動放棄報考。因比例不足而被取消崗位的報考人員沒有改報其他崗位的,可在報名結束后退回所收考試費用。

    4、完成網上繳費后,報考人員在2021年1月7日至1月8日登錄遠創人才網(http://www.18jobs.com)自行下載打印筆試準考證。報考人員應按筆試準考證指定的時間、地點,并攜帶準考證和本人有效身份證件原件參加筆試。

    (二)、筆試

    1、筆試采取閉卷形式進行,筆試科目為兩科,分別為科目一:《綜合知識》;科目二:《申論》(或《衛生基礎知識》)。總分100分,不指定參考資料。考試科目具體以崗位表信息為準。

    《綜合知識》內容主要包括馬克思主義哲學、法律、時事政治、職業能力測試和瑤海區區情等,滿分100分;

    《申論》滿分100分;

    《衛生基礎知識》主要為所報崗位應知應會專業基礎知識等,滿分100分。

    《科目一》、《科目二》按5:5權重合成計算筆試成績(按四舍五入的原則保留至小數點后兩位,下同)。

    筆試合成成績設定最低分數線50分,未達到最低分數線的考生不得進入下一環節。

    2、筆試時間:2021年1月9日(星期六)上午8:30—12:00,科目一、科目二連續進行考試,中間不間斷。科目一考試時間截止后,收回科目一試卷和答題卡;科目二考試時間截止后,收回發放的所有考試資料。

    筆試地點等相關事宜以準考證公布為準。同時,我們將視新冠肺炎疫情防控情況,如果需要調整筆試時間,提前在遠創人才網(http://www.18jobs.com)另行公告,請報名成功者予以關注,逾期者責任自負。

    應聘人員應攜帶準考證和身份證按照規定的時間到考點參加筆試。按目前疫情防控有關要求,考生須提前14天申領“安康碼”(報名成功后即可申領),考試當天“安康碼”為綠碼且經現場測量體溫額溫≤36.8℃(或腋溫≤37.3℃),并無干咳等異常癥狀的,方可進入考點參加考試。

    3、屬“服務基層項目”人員的報考者,按規定執行加分政策。上述人員于2021年1月11日(14:30-17:00),攜帶相關證書到瑤海區人力資源和社會保障局人事考試和培訓中心907室(聯系電話:0551-64497458)申報加分事宜。具體要求如下:大學生“村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協調管理機構出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書原件和復印件;大學生服務西部志愿者(服務期須滿兩年)應提供由共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件。對經審核符合加分條件的人員,由瑤海區人力資源和社會保障局在相關網站向社會公示5天,公示無異議的,按規定程序將其筆試成績每門增加2分。若本人不能親自前來辦理,可委托他人代為辦理,但必須由考生本人向委托人提供書面委托書、被委托人需攜帶本人及委托人的有效身份證件原件及復印件。

    4、筆試結束后10個工作日內在瑤海區人民政府網、遠創人才網(http://www.18jobs.com)公布成績。經查分和加分環節后,依據最終筆試合成成績(保留至小數點后兩位),從高分到低分按1:3比例確定面試入圍資格復審人員名單。崗位招聘計劃數與實際參加筆試人數不足規定比例的,按實際參加筆試考生人數確定進入面試人員。最后一名如有多名考生筆試合成成績相同的,同分人員均進入資格復審環節。

    (三)、資格復審

    面試入圍人員在面試前應進行資格復審,資格復審工作由招聘單位主管部門負責。復審時,報考人員應提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書、招聘崗位規定要求的相關證書、證明等原件和報名資格審查表等材料。其中:

    1、屬全日制2020年應屆畢業生的,還須提供省級教育主管部門頒發的普通高校畢業生就業報到證。

    2、屬已修完教學計劃規定全部課程、各科成績合格、2020年畢業但尚未取得畢業證書的非全日制學歷教育的,還須提供學校或省、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業時間以及“2020年畢業,已修完教學計劃規定全部課程,各科成績合格,畢業證書待發”的書面證明、本人關于畢業證書專業與報考崗位專業一致的書面承諾等材料。

    3、持香港、澳門大學學歷證書的人員,還須提供國家教育行政主管部門認可的證明;持國外學歷證書的人員,還須提供國家教育部相關部門學歷認證證書。

    4、屬“服務基層項目”的人員,還須提供省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件;省級教育主管部門出具的農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協調管理機構出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書原件和復印件;共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件。

    5、未落實工作單位報考“應屆畢業生”崗位的,還須根據其身份,相應提供其檔案等相關材料所在單位證明,或服務基層項目相關證明材料(證書或鑒定表等),或退役大學生士兵相關證明材料(入伍通知書或入伍批準存根復印件、退役證明材料等),以及本人關于在擇業期內未落實工作單位的書面承諾等材料。

    6、機關、事業單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。

    凡出現以下任一情況的,即為資格復審不合格,取消面試(或專業測試)資格:與報考條件不符的;不能提供規定證件材料的;不能在規定時間接受資格復審的。由此出現人選缺額的,按筆試成績從高分到低分依次等額遞補,等額有效遞補一次。

    若本人不能親自前來辦理,可委托他人代為辦理,但必須由考生本人向委托人提供書面委托書、被委托人需攜帶本人及委托人的有效身份證件原件及復印件。

    資格復審合格的報考人員,繳納面試費用并領取面試通知書。

    資格復審的時間、地點以網站公告為準。

    (四)面試

    1、面試工作由瑤海區人力資源和社會保障局統一組織實施,考生攜帶筆試準考證、面試通知書和本人有效身份證件原件參加面試。因故不能按時參加面試的人員,取消其資格,所空名額不再遞補。

    2、面試采用結構化面試方式,滿分100分。面試成績當場公布,設定最低分數線60分,未達到最低分數線的考生,不予進入體檢與考察;如實際進入面試人員少于或等于崗位招聘計劃數的,考生面試成績須達到當天本考場實際參加面試考生的面試成績平均分。

    面試具體時間和地點及相關要求詳見面試通知書。

    (五)成績合成

    1、筆試、面試成績按6:4合成為報考人員考試最終合成總成績,上述成績均按百分制計算,計算時保留到小數點后兩位,小數點第三位四舍五入。總成績在瑤海區人民政府網、遠創人才網(http://www.18jobs.com)網站上進行公布。

    2、根據招聘計劃數和報考人員考試最終成績,從高分到低分,按1:1的比例等額確定進入體檢、考察人員,若出現總成績并列的,按筆試成績高低決定取舍,若再次出現并列的,以《綜合知識》成績高低決定取舍。

    (六)體檢與考察

    擬聘人員的體檢、考察工作由瑤海區人力資源和社會保障局統一組織實施。

    1、考生須按要求在指定的體檢機構進行體檢,體檢費用由考生自理。體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。

    體檢在三級甲等以上綜合性醫院進行。體檢工作結束后,由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見。考生對非當日、當場復檢的體檢項目結果有疑問的,可以在接到體檢結論通知之日起7日內,向瑤海區人力資源和社會保障局提交復檢申請,復檢只能進行1次,體檢結果以復檢結論為準。

    2、考察工作根據擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現,同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。

    根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的,考察環節不予合格。

    3、如擬聘用對象自動放棄或體檢、考察不合格的,在同崗位考生中按合成總成績從高分到低分依次等額有效遞補(若出現總成績并列的,按筆試成績高低決定取舍,若再次出現并列的,以《綜合知識》成績高低決定取舍)。

    (七)公示

    擬聘人員在瑤海區人民政府網、遠創人才網網站上公示7天。公示期間及期滿后對擬聘用人員主動放棄崗位或被反映有問題并查有實據影響錄用的,報經區人社部門批準,取消聘用資格,所空名額不再遞補。

    四、聘用手續、待遇

    (一)、公示期滿無異議的,按規定程序經過人社部門核準后,辦理聘用手續。應聘者若不按時到招聘單位上班的,視為自動放棄聘用資格,所空名額不再遞補。

    (二)、招聘單位與受聘人員簽訂事業單位聘用合同,實行編制內聘用,執行事業單位統一的人事編制管理及工資政策。

    (三)、本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關系的,應在擬聘人員公示后1個月內,自行與原用人單位解除勞動合同(或事業單位聘用合同),否則由此而產生的全部后果,由本人自行承擔。

    五、其它

    (一)、在體檢環節因孕待檢人員,應在產后國家規定的產假結束之日前向瑤海區人力資源和社會保障局提出補檢書面申請,逾期未申請視為自動放棄,不再遞補。

    (二)、筆試費用90元(45元/科),面試費用80元/人。

    (三)、招聘工作由合肥市瑤海區人力資源和社會保障局具體組織實施,瑤海區紀委監委全程監督。除本公告另有說明,或者國家、省另有規定外,信息真實性以報名時的實際情況為準。資格審查貫穿公開招聘的全過程,凡發現報考者不符合報考條件的,隨時取消招聘資格。

    (四)、咨詢電話

    各用人單位咨詢電話詳見《瑤海區2020年下半年事業單位公開招聘工作人員崗位表》;

    瑤海區人力資源和社會保障局政策咨詢電話:0551-64497458;

    監督電話:0551-64497578;

    網上報名技術咨詢:0551-64213051。

    (上述咨詢和監督電話工作時間為:周一至周五上午8:00-12:00,下午14:30-17:30,法定節假日除外。)

    (五)、查詢網站

    瑤海區人民政府網(www.hfyaohai.gov.cn)

    遠創人才網(http://www.18jobs.com)

    (六)本公告由瑤海區人力資源和社會保障局負責解釋,公告未盡事宜或在招考過程中遇其他情況,由瑤海區機關事業單位人事考試工作領導小組研究決定,并向社會公告。

    附件:瑤海區2020年下半年事業單位公開招聘工作人員崗位表.xls

    合肥市瑤海區人力資源和社會保障局

    2020年12月14日

    原標題:合肥市瑤海區2020年下半年事業單位公開招聘工作人員公告

    文章來源:http://rsj.hefei.gov.cn/content/article/14684423

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    (責任編輯:安徽中公-YP)

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